コンテンツへスキップ
manabico.com
manabico.com
Learning Echoes
  • home
  • about us
    • 会社沿革・実績(鶴ケ谷典俊)
  • サービス概要
  • お問い合わせ
  • home
  • about us
    • 会社沿革・実績(鶴ケ谷典俊)
  • サービス概要
  • お問い合わせ

日: 2022年2月25日

活動報告/経営学/EBNMgt

活動報告 カイポケセミナー『初めてでもわかる!精神科訪問看護の基礎と事業運営』

2022年2月25日 by 合同会社manabico

カイポケ様のオンデマンドセミナー『初めてでもわかる!精神科訪問看護の基礎と事業運営』を実施しました。... 続きを読む

続きを読む →

活動報告/経営学/EBNMgt

介護経営ドットコムの連載3回目が掲載されました

2022年2月25日 by 合同会社manabico

介護経営ドットコムにてスタートした弊社代表コラムの3回目が掲載されました。... 続きを読む

続きを読む →

ログインステータス

パスワードをお忘れですか?  登録

人気の投稿

  • ケース『報告されなかった医療事故ー訪問看護ステーションあさひが丘の苦境2ー』
  • 本の紹介『訪問看護ステーション開設・運営・評価マニュアル第4版』
  • 本の紹介『チームが機能するとはどういうことか――「学習力」と「実行力」を高める実践アプローチ』
  • 本の紹介『マネジメント[エッセンシャル版] – 基本と原則 』営業とはコミュニケーションである⁈
  • 看護管理の教科書に出てくる「二要因理論(動機づけ衛生理論)」を提案し、仕事の充実化を提唱したフレデリック・アーヴィング・ハーズバーグ(Frederick Irving Herzberg)

カテゴリー

  • 看護
  • ケース
  • ケースメソッド
  • 会社
  • EBNMgt
  • サービス紹介
  • note
  • ケースメソッド研修
  • 活動報告
  • ブログ
  • 経営学

タグ

ACP BCP EBNMgt GRPI SWOT分析 エイミー・C・エドモンドソン エビデンス・ベースド・ナーシングマネジメント エビデンス・ベースド・ナーシングマネジメント、EBNMgt カイポケ サーバントリーダーシップ サーバント・リーダーシップ チーミング ティール組織 テイラー ドラッカー ハーズバーグ マネジメント メイヨー モチベーション リフレクション 二要因理論 人間関係論 共著 動機づけ 南江堂 合同会社manabicoケース 心理的安全性 恐れのない組織 新人育成 災害 病棟での看護と訪問看護の違い 病院 看護管理者 知識創造 研修 科学的管理法 精神科訪問看護 組織開発 経営指標 経営行動科学 経験学習 訪問看護チームマネジメント 訪問看護マネジメントセミナー 訪問看護学び放題 認定看護管理者
2022年2月
月 火 水 木 金 土 日
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28  
« 1月   3月 »
© 2025 manabico.com
Powered by WordPress | Powered by BusinessPress